(Información remitida por la entidad que la firma:)
Pearson, empresa líder mundial en soluciones de aprendizaje, lanza el Digital English Tutor, la primera herramienta de aprendizaje de inglés para empresas con soporte de inteligencia artificial (IA). Diseñado para ayudar a los empleados a superar barreras lingüísticas en el entorno corporativo, el tutor digital ofrece entrenamiento personalizado que simula escenarios reales del día a día profesional, proporcionando un ambiente seguro para la práctica del idioma.
Integrado en el hub de soluciones Mondly by Pearson, el Digital English Tutor combina tecnología avanzada con la ciencia del aprendizaje para ofrecer una experiencia inmersiva, con 60 escenarios interactivos y comunes del entorno laboral — tales como presentaciones de proyectos, negociaciones con clientes y resolución de desafíos corporativos. Estos escenarios están disponibles en 3 niveles de dificultad y con 10 humanos digitales, cada uno con personalidades únicas, que representan diversas realidades globales.
Resultados perceptibles
El lanzamiento se basa en un programa piloto exitoso realizado con empresas de Asia, Europa, Oriente Medio y América Latina. Durante seis semanas de prueba, el 97% de los participantes informaron sentirse más confiados en el uso del inglés. «Me gustó la conversación como si estuviera hablando con una persona real. Cometer un error es embarazoso, pero no me siento avergonzado frente al profesor digital», destacó uno de los participantes. Los resultados indican que el tutor digital crea un espacio libre de juicios, donde los empleados pueden practicar sin temor a cometer errores, construyendo confianza y mejorando el rendimiento en el idioma. Además, la herramienta ofrece retroalimentación personalizada con análisis detallados del desempeño y recomendaciones para la mejora.
La novedad llega en línea con la demanda manifestada por el propio mercado laboral, pues, aunque el inglés es el idioma global de los negocios, un estudio realizado por Pearson en colaboración con Opinion Box, con 7.000 personas en Argentina, México, Colombia, Brasil y Chile el año pasado, mostró que los mexicanos tienen el nivel más alto de dominio del inglés (48%), mientras que los brasileños tienen el nivel más bajo de conocimiento (30%). El estudio también encontró que la mitad de los encuestados que no tienen conocimientos de inglés afirman que extrañan aprender el idioma global.
«A medida que la IA remodela el lugar de trabajo, la buena comunicación, el trabajo en equipo y la empatía se vuelven tan esenciales como las competencias técnicas», afirma Giovanni Giovannelli, presidente de la División de Aprendizaje de Lengua Inglesa de Pearson. «La comunicación ineficaz cuesta, en promedio, US$ 62,4 millones anuales a las organizaciones, lo que resalta la necesidad de soluciones como el Digital English Tutor», añade el ejecutivo.
Berenice López, Directora de RRHH de la división ELL de Pearson, también destaca la flexibilidad de la herramienta: «El tutor de idiomas digital de Pearson no solo impulsó la fluidez de nuestros empleados, sino que también acomodó diferentes estilos de aprendizaje, lo que contribuyó al aumento de las puntuaciones de satisfacción interna».
El Digital English Tutor ya está disponible en Brasil, Argentina, Colombia y México, con una expansión prevista para Perú hasta el final del primer trimestre de 2025.
Acerca de Pearson
El propósito de Pearson es simple: añadir vida a una vida de aprendizaje. La empresa cree que cada oportunidad de aprender es una oportunidad para progresar personalmente. Es por eso que nuestros aproximadamente 20.000 empleados están comprometidos a crear experiencias de aprendizaje vibrantes y enriquecedoras diseñadas para tener un impacto positivo en la vida cotidiana. Es la empresa líder mundial en aprendizaje de medios digitales y atiende a clientes en casi 200 países com contenido digital, evaluaciones, calificaciones y datos.
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FUENTE Pearson
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